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Gemeinsam fürs Leben.

Hygienefachkraft (m/w/d)

im Klinikum Darmstadt in Vollzeit

Maximale Versorgung mit Sicherheit: Die Klinikum Darmstadt GmbH ist der wachsende Gesundheitsdienstleister und Notfallversorger der höchsten Versorgungsstufe in Südhessen mit zahlreichen Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten. Das Akademische Lehrkrankenhaus hat 21 Kliniken und Institute und etwa 1.000 Betten. Von dem frisch bezogenen Zentralen Neubau profitieren nicht nur die jährlich 150.000 Patienten sondern auch die 3.200 Mitarbeitenden: Kurze Wege zwischen allen somatischen Fachkliniken am Innenstadtcampus, moderne Arbeitsplätze, beste medizintechnische Ausstattung.

Der Mensch und das Leben stehen bei uns im Mittelpunkt.

Zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung Krankenhaus- und Umwelthygiene suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Hygienefachkraft.

Ihr Aufgabenbereich:

  • Hygienebegehung mit Erfassung, Risikoanalyse, Bewertung und Protokollierung
  • Weiterentwicklung und Überwachung der vorhandenen Hygienestandards nach neuestem Stand
  • Durchführung hygienischer und mikrobiologischer Umgebungsuntersuchungen einschl. Überprüfung des Trinkwassernetzes zur Qualitätssicherung
  • Mitwirkung bei der Erfassung nosokomialer Infektionen und Erstellung von Infektionsstatistiken
  • Durchführung krankenhaushygienischer Schulungen und Vorträge auf den Stationen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege möglichst mit abgeschlossener Fachweiterbildung als examinierte Hygienefachkraft (Fachgesundheits- und Krankenpfleger m/w/d für Hygiene und Infektionsprävention)
  • Erste allgemeine Berufserfahrung in der Krankenhaushygiene
  • Offenes, freundliches sowie zuvorkommendes Auftreten
  • Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Einfühlungsvermögen
  • Freude an der Arbeit im Team

Was wir bieten:

  • Interessante und vielseitige Tätigkeit mit verantwortungsvollen Aufgaben und einem hohen Maß an Eigenverantwortung sowie einen großen Gestaltungsspielraum zur Erbringung eigener Lösungsansätze und Impulse
  • Angebot und Förderung von vielfältigen Möglichkeiten der persönlichen Fort- und Weiterbildung sowohl intern in eigener Akademie, als auch extern und ein attraktives und vielfältiges Angebot via E-Learning
  • Eine attraktive Vergütung und Benefits: Tarifliche Vergütung mit Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge, elektronische Zeiterfassung, Personalverkauf in der Klinikapotheke sowie weitere Vergünstigungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten, externes Beratungsangebot für Mitarbeitende sowie ein betriebliches Eingliederungsmanagement
  • JobTicket Premium - für 30 € quer durch Hessen im gesamten RMV-Gebiet
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Flexible Arbeitszeiten, kostenfreie Kindernotbetreuung sowie eine Kindertagesstätte auf dem Campus Innenstadt
  • Strukturiertes Onboarding und jährliche Mitarbeitergespräche
  • Eine Kantine am Campus Innenstadt für alle Mitarbeitenden und Besucher sowie einen attraktiven Arbeitsstandort mit hoher Lebensqualität und bester Anbindung an den ÖPNV

Wenn Sie Fragen haben, können Sie sich gerne telefonisch an unseren Abteilungsleiter Herrn Dr. med. Michael Eckardt unter Tel. 06151/107-5653 wenden.

Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, gerne über unsere Onlineplattform, bis 31.12.2020. 




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